10.07.2015
Корпоративные СМИ

Корпоративные СМИ

Внутренние коммуникации можно сравнить с кровеносной системой. Чтобы информация доводилась до персонала вовремя и без искажений, нужно грамотно выстроить систему каналов ВК. Мы можем ее разработать и внедрить, поняв, какие каналы будут эффективны именно для вашей компании, а также организовать полный цикл работ по их функционированию: выпускать печатное или электронное издание, запустить внутренний портал, изготовить инфостенды и др.

Зачем это нужно?

Разговоры в курилках и сообщения от коллег в месседжерах часто становятся источниками новостей для сотрудников. Однако информация  эта бывает настолько искажена, что негативно влияет не только на репутацию компании, но и на качество работы персонала. Именно поэтому так важно вовремя и грамотно доносить информацию до адресатов. Так, чтобы сотрудники находились в едином информационном поле и при этом не страдали от многочисленного спама.

 

Мы предлагаем разработку и внедрение эффективной системы внутренних коммуникаций, результатом которой станет повышение уровня информированности и вовлеченности персонала.

 

3 ступени работы и сроки:

  • 1 ступень (1,5 – 3 месяца): встреча с заказчиком, аудит
  • 2 ступень (1,5 – 2 месяца): создание плана по развитию системы ВК и регламентов работы, обновление существующих каналов ВК
  • 3 ступень (2 – 6 месяцев): внедрение новых каналов ВК

ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ ДЛЯ УТОЧНЕНИЙ, ВОПРОСОВ И ЗАКАЗОВ

Ваше имя (обязательно)

Ваш e-mail (обязательно)

Тема

Сообщение

Согласие на обработку персональных данных